今日,國企等“中特估”相關板塊繼續上衝,A股方面,深圳國企改革、上海國企改革、中字頭板塊掀起升停潮。
截至發稿,特發服務升超15%,英飛拓、特發信息升停,沙河股份升超6%,深深房A升超5%,深城交、深糧控股升超4%。
華建集團、浦東金橋、開開實業、暢聯股份、動力新科、上海鳳凰、上海物貿、外高橋、長江投資、中華企業、光明地產升停,上實發展升超6%。
中成股份、中國海誠、中鋁國際、中視傳媒、中糧資本、中交地產升停,中遠海客升超8%,中紡標升超7%。
港股方面,昨日收升78%的中鋁國際今日盤中再度升超20%,中國鐵塔升超6%,華潤建材科技升超5%,中化化肥、北京首都機場升超3%,中國能源建設、東方電氣、中國建築國際、中海油、中國建材升超2%。
消息面上,1月24日,國資委有關負責人表示,將進一步研究把市值管理納入中央企業負責人業績考核,引導中央企業負責人更加重視所控股上市公司的市場表現,及時通過應用市場化增持、回購等手段傳遞信心、穩定預期,加大現金分紅力度,更好地回報投資者。
面對國資委的發言,昨日市場出現央企行情大爆發,中石油都罕見升停了。
儘管國資委此次只是提及了把市值管理納入中央企業負責人業績考核,具體的操作流程還未落定,但央企方面反映積極,多個上市公司發聲迴應了。
中國鐵建表示,公司將進一步加強市值管理,認真開展提高上市公司質量專項行動,強化投資者關係管理,提升信息披露質量,重視股東回報,積極採取大股東增持等措施,增進投資者對公司的價值認同。
中遠海控表示,中遠海運集團、中遠海控始終高度重視實現投資者回報最大化,並通過大股東增持、上市公司股份回購,以及提高分紅派息比例,加強市值維護。
中煤能源表示,公司控股股東中國中煤和公司董事會高度重視上市公司質量提升工作,已將信息披露工作成效納入上市公司業績考核,推動有關工作要求和工作舉措落實落細。
中國中免表示,紮實的上市公司質量是市值管理的最大底氣所在。
中國化學表示,公司將全面落實市值管理工作方案,深入推進提高央企控股上市公司質量專項行動,充分體現央企上市公司的真實價值。
中國中車表示,市值管理方面前期也有信號出來,國資委也很重視央企。之後這塊工作得看具體、詳細的情況,目前沒有相關的大動作。
至於具體如何落定實施,中信證券認為,未來中央企業或可通過鼓勵回購、提升現金分紅比例、加強股權激勵等多重路徑進一步加強市值優化管理。
其中,分紅是最有效的手段,未來國企的高股息趨勢有望加強。
回顧來看,央企的分紅比例一直不低。長江電力上市以來分紅金額累計達1638.7億元。受此影響,公司股價昨日創上市以來新高。
中遠海控2022年制定三年分紅回報規劃,保證年度現金紅利總額達到該公司當年歸母淨利潤的30%-50%。去年上半年,中遠海控又進一步派發現金紅利人民幣近82億元,達到承諾分紅比例的上限。
對於市值管理納入考核標準帶來的影響,方正證券認為,相較之前的“規模考核”,當前的“ROE和市值考核”在約束國企投資衝動的同時,會提升國企泛公用事業部門的稀缺性,並強化其“壟斷優勢”,這種“壟斷優勢”是國企泛公用事業部門中長期高股息的保障。
中信建投認為,市值管理納入央企負責人業績考核,是繼“一利五率”後央企吸引資本市場的重要舉措,有望開啟新一輪行情。這要求及時通過市場化增持、回購等手段傳遞信心、穩定預期,加大現金分紅力度,更好地回報投資者。同時央行降準0.5個百分點,向市場提供長期流動性1萬億元。多重政策催化下,建議重點關注“中特估”新一輪機會,策略上關注分紅、股票回購、併購重組等思路。
申萬宏源認為,極高的安全邊際+ROE持續改善的預期+考核市值的政策催化,央企新一輪價值重估值得期待。建議關注高股息、低估值央企。
財通證券認為,若後續將市值管理納入考核體系,中長期有利於提高央企上市公司分紅比率、推動估值修復,短期也有利於穩定資本市場預期。配置上,關注:
1)超跌反彈+增持方向,當前尚在進行增持、且折價水平較高的15家央企:2)回購穩定股價的央國企。過去一年內,回購預案已經通過董事會,但尚未實施的央企上市公司共15家。 3)加大分紅力度的高股息央企。國資委此次表態同樣提到加大分紅力度,考慮到財政協同作用,提高分紅預計仍是重要方向。